一、服务外包发展前景巨大，从业人员多，需求量大

　　截至2012年底，我国共有服务外包企业21159家，从业人员428.9万人，未来5年，中国在服务外包人才数量上的缺口高达300万人。而如果算上在岸外包，那从业人员以及缺口将十分庞大。

　　二、国家政策支持

　　财政部、商务部《关于做好2013年度承接国际服务外包业务发展资金申报管理工作的通知》（财企[2013]52号）中明确指出：服务外包培训机构培训的从事服务外包业务人才（大学以上学历），通过服务外包业务专业知识和技能培训考核，并与服务外包企业签订1年以上劳动合同的，给予培训机构每人不超过500元的定额培训支持。同时，原则上要求地方政府按照不低于1:1的配套资金给予支持。

　　《国务院办公厅关于进一步促进服务外包产业发展的复函》（国办函〔2013〕33号）中也指出：中央财政继续对地方安排补助资金，对符合条件的企业、单位开展服务外包人才培训、资质认证等给予补助。并且不断完善服务外包中高端人才鼓励政策，对中高端人才培训加大补助力度。重点支持一批办学规范、实力强、效果好的高等学校和社会培训机构。

　　三、合作优势

　　1、统一的规范运营管理

　　2、统一行业推广宣传体系

　　3、统一教务教学考评体系

　　4、统一的支持服务体系

　　5、统一官方网站发布平台

　　6、统一的学员管理系统

　　7、统一的师资管理体系

　　8、统一的学习考试平台

　　四、本项目与同类项目的比较优势

　　定向生源：将服务外包领域细分为具体科目进行定向的行业和岗位培训和考评，使得报考学员具有明确的就业方向，持证人员具备相应岗位工作能力，符合用人单位运营岗位选才标准。

　　学员服务：学员俱乐部；就业推荐；人才评测；职业发展咨询；从业辅导。